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明亚湖北 | 高端医疗经纪人3年,我为什么转型明亚保险经纪人

今天早上协助团队伙伴做复盘,这几年在明亚的感受记录一下吧,分享出来之后,希望能帮助到更多想在明亚发展的伙伴一些借鉴和参考。

时光荏苒,岁序更新,愿景美好的2023年已踏着昂扬的步伐,向我们走来。对过往的复盘更有利于我们做好未来的规划。然后,大家都反馈,非常荣幸的加入了我们恒成团队,也很幸运的在2022年遇见了我,在明亚这一年的成长超过了过往很多年。

我自己也是这种感受,在明亚的这3年,个人成长速度是非常快的,而且,我也很幸运的遇到了大家。从0到1的开始做业务,在明亚的这3年都达成了MDRT; 从0-1的做团队,1年内我们成长为60人+的全国性团队。

我有一个习惯,就是对客户,和团队伙伴,都能做到秒回,每天从6:00-00:00,都在做关于保险的事情,那么,大家就会很安心,能给大家最及时的,安心的帮助,和最迅速的成长。

明亚公司要入职,可以联系我,接下来,分享一下,我为什么从做了3年的高端医疗专职经纪人,转型明亚保险经纪人?

1、为了能更全面的和专业的帮助到信任我的客户

2019年之前,我是做专职的高端医疗保险经纪人,服务的是北上广深,和成都的高净值客户,做了几年,我发现,很多客户的需求是更全面的,比如,除了高端医疗外,还有重疾险,和财富传承,以及养老金等需求,我们当时是无法满足的。

而且,很多我服务的客户,有这种需求的越来越多,且越来越急迫。不得不引发我思考,未来在保险业的方向,和从业路径。

我是一个喜欢深度思路的人,也是一个思考好了后,很果决的人。所以,为了更好的服务好客户,也能在保险业走的更远,更久,更稳,也能对得起所有信任我的客户。我开始思考转型之路。

2、能更自主的安排自己的时间

这个是我的需求和想要的工作状态,我是一个时间观念很强的人,不喜欢被安排工作的8小时干嘛。我喜欢定年度目标,然后,拆解到每个月,然后,每个月有条不紊的把事情做好。时间自己能掌控。

因为,慢慢的,孩子的陪伴需求我们的时间,父母万一就诊也需要我们的时间,家庭的,朋友间的,同事的等等也都是需要我们有时间去用心经营的。

这些都是不确定性的时间,如果是固定的时间工作,我不能接受。我希望,人生能简简单单,开开心心,赚到钱,承担社会责任,有工作价值,经营好家庭,照顾好父母,有能力了,回馈一下社会,能照顾更多的弱者。

做一回人,总得留下点什么。

微信/手机号: 13264702186

3、希望自己的工作价值有不可替代性,不会随时可以被取代

这个是我当时思考转型,和继续在保险业持续深耕的核心,我见过太多的人,能力出众,少年得志,也非常平稳。但是,人到中年,被迫离职后,认为是高度打击,一直颓废的。

我们能在一个行业积累,且是有足够的行业壁垒,以及年龄和经验的沉淀,是有价值的,很重要。

选择一个适合自己的赛道,比付出努力更重要。未来5年,10年,至更长久的规划,还有意义和价值。

如果,自己现在所做的工作,一眼能望到头,而且这个头,还是一个自己觉得没劲的,那就早点做思考和打算。

4、能一点点的看到自己的成长和得到价值感

这个也是我思考转型的重点,如果做一份职业,得不到成长,或者身边关系复杂,亦或者身边都是不思进取和得过且过的人, 我是断然不会做的。

现在我们团队的同事,大多数都是硕士以上学历,还有很多是自己创业过,或者在其他公司做过财务总监等。都是有自己独立思考的人,和一群优秀的人一起同行,我的每时每刻都有进阶的感受。这个是我非常非常喜欢咱们团队和每一个伙伴的原因。

能一点点的看到自己的成长和得到价值感,是人生很幸福的事。

5、为什么我选择了明亚?

说到这里,大家会很想知道,为什么我会从这么多公司里选择了明亚?

当初在看了17家保险公司后,最终决定入职明亚,明亚人的工作方式和专业的个人品牌的输出价值,是我所向往的,入职后越来越喜欢这家公司,公司对于员工的门槛有自己的坚持,优秀人非常多,很多海归硕士博士,医生律师,大家是一群研究保险条款,法律条款的学霸,他们的专业的精神是我喜欢的风格。

在我们团队,大家研究条款,合同责任,保险法等,已经是我们日常的专业学习部分; 学习各个险种,以及专研市场上各个保司的产品,已是我们习惯; 面对客户,坚守底线,中立,客观,以客户需求为导向,做到无我,完完全全站在客户的角度,帮助每一个客户达到利益最大化,我们的价值观。

这就是我喜欢的团队样子,这也是我坚持选择明亚的原因。也希望更多价值观一样的人,到我们团队,我们一起相伴致远。

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6、入职明亚,3年了,说一点我的分享

我在保险业里从业已经7年了,入职明亚后,协助过580个家庭的保单服务,协助200+单的客户理赔服务。连续3年达成全球百万圆桌会员MDRT;IQA国际品质金奖;考取了:中国寿险-核保师和中国寿险-核赔师证书等;

这三年,我都是通过线上写文章来获客的,每天工作时间:6:00-00:00. 只做关于保险的事情,所有客户都是线上纯陌生客户,一年里写了3000多个问题回复,和200多篇文章,获得128个客户,后面不停的学习+输出,专业度越来越高的同时,也获得了越来越多客户的认可和信任,我的陌生客户里,最快的一个北京陌生客户,只花了1小时48分钟,从加微信到成交4万多保费;也有一天内就找我投保200万养老金的客户。

所以,不管是对保险法,各个保司的保险条款,以及保险相关的各种专业度,都是值得信赖和选择的。我会不断的 坚持做对的事,励志还原保险本该有的样子,认真,严谨,负责的对得起每一个信任我的客户,与你们一起彼此见证,终身成长,希望给更多人带来帮助。

现在,我们也有了自己的团队,目前60+人,硕士以上学历有一大半,也希望更多的想做保险经纪人的伙伴,一起来传承保险清流,当时准备做团队的时候,想法是自己做出成绩,有可复制的方法,才有资格带人,所以,去年我们开始做团队后,咱们团队半年内已经是分公司最大团队,大家价值观很一致,其他的就尊重每个人的个性。 我的实战经验非常丰富,我走过的路,成长的经历,历历在目,都做了清晰的整理,怎么带好一个人,怎么从0起步到优秀,我可以全部倾囊相授。辅助你做好。谢谢。

分享一下我的日常:孙雅杰:一个优秀保险经纪人的日常是什么样的?分享一下我实实在在的工作内容。63 赞同 · 35 评论文章63 赞同 · 35 评论文章64 赞同 · 35 评论文章64 赞同 · 35 评论文章64 赞同 · 35 评论文章64 赞同 · 35 评论文章64 赞同 · 35 评论文章64 赞同 · 35 评论文章69 赞同 · 35 评论文章孙雅杰:保险经纪人如何给客户做保单整理?分享一下保单整理的详细内容8 赞同 · 0 评论文章

分享几点给大家:

1)、从内心认同保险,想在这个行业长期做下去,也想帮助到更多人,如果仅仅只是为了赚快钱,不建议你做保险,这个行业是有它的社会责任需要承担,是成人达己的行业。


2)、我们结合自身的经历和对未来的展望,选择了从事保险行业,不管咱们选择了入职哪个保险公司,既然,我们认定了做保险这件事,要把它做的好,就得有坚定的信念,以学习专业知识和潜心研究为主,切忌,过程中轻易的怀疑和否定自己,如果,时间都花在了停停走走上,那么,未来是很难走远的。

3)、咱们的一些好的销售流程,比如:需求分析、方案设计等要多演练,只有更加专业和更熟悉怎么确认客户的需求,才能更好的为每一个客户定制出最合适的产品,达到量身匹配的效果。清楚的了解各大公司的产品,自己私下多做对比评测,多默默的花时间和精力来做事;了解各个产品的优势和劣势,才能更精准的为客户做筛选。

4)、选择一个最合适自己的获客方式,这个是重中之重,是从业的根基,每个人结合自己的性特点,选择好了合适自己的获客方法后,深耕下去,就跟挖井一样,坚信的去深挖,有一天终将挖出水。如果什么方法都做,又都浅尝辄止,那么,时间就会浪费。

5)、坚持, 不论是学习保险及相关专业知识, 还是不断获客的过程。如果选择了,认准了,就得坚持。任何一个行业要想做好,都得靠不断的努力和坚持。无论做什么,要先深思熟虑的想清楚,然后开始行动,做事一定要用心,不要犹犹豫豫,每天各种怀疑自己,会浪费宝贵的时间,沉下心,坚持去做,知行合一的做出成绩。 加油!我们一起努力,一起坚持,做保险业的一股清流,还原保险本该有的样子,保持认真,严谨,负责的态度,对得起信任我们的每一个客户。

分享就到这里,更多的问题,咱们也可以沟通交流。所有我知道的,我会知无不言言无不尽,有不知道的,我也会保持终身学习的心态,跟大家一起彼此见证,终身成长,谢谢。

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延伸阅读:

怎么成为一名保险经纪人:

0、如何成为明亚保险经纪人?如何成为优秀的保险经纪人?

1、明亚,大童,泛华,永达理—中介模式之争,我为什么最终选择了明亚?又是怎么样一年内从0到MDRT的?

2、怎么加入和做好明亚保险经纪人?入职哪家保险经纪公司适合自己?

3、想做保险经纪人,入职之前需要考虑哪些问题?

4、硕士以上学历做保险经纪人合适吗?怎么样才能做的好?

5、为什么从教育行业换赛道到保险经纪人行业?双减政策教育行业转型保险经纪人怎样才能做的好?

6、兼职可以做好保险吗?具备哪些才能兼职做好保险?

7、明亚保险经纪股份有限公司入职介绍,及相关问答和总结

8、加入明亚保险经纪如何选择适合自己的团队?

9、保险经纪人的客户从哪来?到底有哪些获客渠道?

10、做保险怎么做团队?1+1+1+N 从我到我们

11、想换赛道做专业的保险经纪人,请问哪里比较靠谱?

12、做好保险经纪人需要哪些品质?现在做保险经纪人还是好时机吗?

13、想到明亚全职或兼职做保险经纪人?可以看看这篇文章做参考

14、一个优秀保险经纪人的日常是什么样的?分享一下我实实在在的工作内容。

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